本文为"编舟计划"系列文章第八篇。编舟计划，记录游戏与时代，只收集与游戏相关最优秀的文章。
尹伊不知道自己加入的是一场抗议活动。
一个多月前的一个中午，数百名华人聚集在Facebook总部门口，身穿黑衣、手捧白花，在著名的"点赞"标志前悼念自杀身亡的Chen先生。这是Chen的头七，一周前，38岁的Chen从Facebook一栋办公楼的顶层一跃而下，随后被警方认定为自杀。
但在不少人的眼里，是Facebook的工作压力、严苛的员工考核制度乃至H-1B签证歧视催生了这起悲剧。
Facebook内部对Chen的跳楼事件讳莫如深。尹伊知道有人组织了一场悼念活动，但没人告诉他具体细节。起先他走到21号楼，到现场却被告知活动已经结束。但又有另外一个人说，还没完，就在总部的10.楼那边。
于是尹伊往近一公里之外的10.楼走。路上他发现自己身边多了很多人，一边走一边把Facebook的工牌收起来。到了现场他才知道，这里不是悼念，而是更激进的抗议。
硅谷的烈日下，几名带领抗议的人在大太阳底下晒着，举着倒悬的"点赞"标志。没有树荫遮挡，脖子上流下了大滴大滴的汗珠。那里已经出现ABC的记者，却始终没有Facebook的人员出来回应，现场抗议的声音开始稀薄起来，好像马上就要无疾而终。
尹伊走出人群，换下了劳累的组织者。他觉得应该换一个更直接、更朴实一些的口号，于是带领着大家喊起"Give me the truth, Zuckerberg"（扎克伯格，给我们真相），"Chinese lives matter"（中国人的命也是命）。
头脑一热的他没有摘下自己的工牌。没过多久，这起抗议事件开始在国内外发酵，尹伊带头呐喊的视频被传到各大社交平台上，甚至被称作"硅谷地区第一次华人工程师的大规模抗争"。媒体蜂拥而至，他也收到了来自Facebook内部的警告信。
尹伊选择把警告信裱起来。但刚做完这个决定没多久，一封来自人事部门的开除通知发到了他的信箱里，开除的理由是lack of judgement（缺乏判断力），一个笼统的、莫须有的原因。
开除后，他把自己十年前开发的AVG游戏《叙事曲》放上了Steam，修了修Bug，更新了几个补丁，开始投简历找工作。
"爱与勇气，真的可以解决一切问题么？"
这是尹伊写在《叙事曲2》里的疑问。对他来说，参与抗议的理由，就和自己做的游戏主题一样，是努力用"爱与勇气去改变这个世界"。
回忆起抗议活动那天的情形，尹伊的语气慢条斯理，让人很难联想到视频里他声嘶力竭地呼喊口号的样子。
Facebook曾经是他相对理想的雇主：没有求职者想象中那么美好，可也没有一些报道里像一口高压锅那么坏。
因为部门的原因，尹伊自己遭受的工作压力并没有那么大，"一周四十个小时吧，大多数时间都不会加班"。但在硅谷有一个众人皆知的秘密：不论Facebook如何描绘员工的工作蓝图，它的广告部门是绝对、绝对的高压。
自杀的Chen先生所在的就是Facebook的广告定向产品组。
和其他很多美国大企业一样，Facebook采用员工分级评鉴制度（Stack ranking），在业绩考核时，经理会综合过去六个月里大大小小每一项工作的具体影响，在评估完所有报告后为工程师打分。
Chen便是在打分中收到了一份来自经理的"Meets Most"（达到大多期待），看上去像是中等评价，但据尹伊说，这是Facebook职场里的文字游戏，"不是没有更差的评价，而是更差的评价根本不会给。"
在历经差评后，Chen又因为经理的作梗遭遇了一次换组失败。而压倒骆驼的最后一根稻草，是Facebook内部系统的管理机器人要求Chen在短时间内解决一个复杂的系统漏洞。一般情况下，这种严苛任务并不会提交给刚刚遭受如此高压的员工。Chen选择自杀的时间，正是这个解决漏洞的Deadline几小时前。
Facebook用机器人来监控时常发生的宕机事故
尹伊听到这个消息的时候非常难接受。和Chen一样，他也是三十多岁的年纪来到美国。读书、学语言、找工作、融入社会，"周围一圈可能都是比你小十多岁的人，面临的压力是难以想象的"，更何况，Chen还是拖家带口。
关于参与抗议这件事情，其实尹伊身边绝大多数员工都表达了支持，"包括我的经理，组里的同事，都在私下里给我加油。"
"但是只能私下里。" 工作压力、职场压迫、言论自由，像是一头房间里的大象。
最不能接受的，是公司内部还存在几个"杠精"会告诉他说：那你慢慢等，慢慢等，公司会给出一个交代的。一些人认为，如果Chen先生自杀这件事情大肆发酵，看上去是给Facebook丢脸。
"你至少应该同情他，"尹伊告诉我，如果是在一个月前接受采访，他可能压抑不住自己爆粗口的心情，"Facebook压迫员工他们不认为是给脸书丢脸，隐瞒真相不认为是给脸书丢脸，但为什么我们抗议就是给脸书丢脸了？"
他自称是一个"有现实感的理想主义者"，把工作和生活分得很开，但在这件事情面前尹伊很难保持自己的冷静，"每个人都有很脆弱的时候"，像每个匿名公开Facebook内部压力的员工那样，"等哪天我们组折腾一下，我的心理压力也变得特别大，然后说不定我也自杀了对不对？"
于是，那天他几乎没怎么考虑，就从人群中站了出来，带着大家大喊"Chinese lives matter"，一个看上去带有种族议题色彩的口号（效仿黑人民权运动口号Black lives matter）。
实际上，在抗议现场他只有十秒钟的时间想好说什么，说出这句话只是想更有效地团结在场的华人。他没想到的是，"中国人的命也是命"被打成字幕放到视频里发到社交平台上，成为了硅谷华人工程师们集体发声的先声。
尹伊不想把这件整起抗议归结成一个口号或者种族问题，Chen在企业里遭遇的高压、拿H-1B签证（丢了工作两个月就得走）的外籍员工遭遇的歧视，在硅谷的每个角落里都时刻发生着。但为什么雇主对处于弱势地位的员工就会明里暗里更苛刻一些？他只是想要一个答案，一个真相，Give me the truth.
没人能等到Facebook开口说出真相。在被开除后，尹伊花花时间谱了一首曲子，叫《九二六奏鸣曲》，抗议活动发生在九月二十六日。
乐曲一直是《叙事曲》最重要的脉络。尹伊从六岁起学钢琴，《叙事曲》的主题音乐是由他自己谱写的。和很多独立游戏开发者一样，他在自己游戏的开发过程里主导了最核心的几个部分：引擎、交互、剧本、音乐。
独立游戏是那种会把一个开发者的优点和缺点全都暴露出来的东西。尹伊说自己的优点是"道德底线不会太差"，而缺点是"会更情绪化一些"。但如果不是这种跳出日常生活的情绪化，可能就没有《叙事曲》，那天他也不会站出来。
十五岁那年，还是高中生的尹伊拥有了人生中第一台属于自己的电脑，AMD的80286，286 Studio也因此得名。在这台机器上，他用Basic语言写了一个类似《三国志2》的游戏，叫《东周列国志》，同样谱了主题曲，但因为容量限制，没办法在机器上实现。
过了一段时间，他因为作曲方面的艺术特长被清华大学加分录取。在挑专业的时候，家里人希望他学物理，但他觉得学编程还能继续做游戏，就选了计算机系。
和很多报道里用"清华学霸"的标签来形容尹伊不一样，本科时期的他并不是一个寻常意义上的好学生。他挂过科，大把大把时间拿来看闲书。大学里他玩到《最终幻想10》，第一次知道人可以被游戏这样牵动情绪，"一个人哭不见得是因为悲伤，而是某种不再重现的喜悦。"
毕业后，他开始想做一个RPG，但直接开发的难度太大，所以就从策划Galgame开始。于是他成为了国内最早一批开发iOS游戏的人，在北京的一处民居里，他带着286 Studio的团队做出了初代《叙事曲》。
《叙事曲》的故事发生在校园里，尹伊没有选学物理学，却把很多物理学的术语变成了故事里的桥段。男主在向女主形容自己复杂的感情的时候，举的例子是"薛定谔的猫"——他也不知道，自己的每一个决定最后在揭开的时候，会有怎样的结果。
