早上好，亲爱的朋友们。今天，我们来谈谈道德人物和我们的奥运冠军。
很多人可能会说，萌姐，你怎么又说奥运冠军了？我感觉每个周末都在谈论奥运会，但这次不一样了。希望能从不同的角度和你探讨人生的可能性。
首先，我问你一个问题。中国的奥运冠军太多了，所以一个奥运冠军的职业生涯其实很短。很少有人能参加两届甚至三届奥运会。
奥运冠军杨倩
由于人类的生理机能在27、28岁以后开始衰退，大部分运动员都会在这个年龄左右退役。
据国家体育总局统计，每年约有4000名退役运动员。当他们的身体已经过了巅峰，退役成为国家运动员的时候，他们能去哪里？
不久前，我看了一条新闻。邹春兰，前举重冠军，获得9枚金牌并打破世界纪录，于1993年退役。因为当时她只有小学学历，找不到合适的工作，最后只能在澡堂里当清洁工。
还有前体操世界冠军张尚武，他于2003年退役，沦落到卖金牌和街头表演的地步。
还有国际马拉松冠军艾冬梅，也走上了卖金牌的道路......
当你看着他们惨淡的生活，你不得不说人们很担心，那么为什么会这样呢？有什么问题吗？
其实早在计划经济时期，国家就对退役运动员做了妥善的安排，也就是“包分配”，国家给你分配工作岗位。但是改革开放后，政府不再制定所有的大计划，所以现在很多运动员退休就像“工人辞职”一样，需要自己找工作。
但当时运动员的训练是从几岁开始的，他们全身心投入到运动训练中，慢慢忽略了自身文化水平的培养和职业技能的学习，所以“退役”对一些运动员来说就像“失业”一样。
除了运动没有技能，退休后没有技能挣钱是一个致命的问题。
但幸运的是，这些都引起了国家的重视。邹春兰在妇联等部门的帮助下开了一家干洗店。2007年，国家出台了一系列保障运动员出路的规定，比如对退役运动员给予经济补偿，这要看运动员的年限和成绩；再比如给获奖运动员到高校学习的机会；另一个例子是开设各种就业培训课程，帮助退役运动员获得职业资格......
这样，运动员退役后，就有了更多的路径可以选择。
你看，过了27、28岁，他们还有大把的青春和时间去选择活得高想要的生活。
今年的东京奥运会上，32岁的苏跑出了9秒83的成绩，刷新了亚洲纪录，成为近一个世纪以来第一位进入男子100米决赛的亚洲运动员。
在西方国家的认知中，亚洲人几乎不是速度运动员，甚至在田径项目中，几乎看不到黄种人。
但如果你看看这个“亚洲飞人”，你无法想象的是，他在备战奥运会的训练中，居然在写博士论文。网友们都说他是跑得最快的教授，因为他赢得了赛场和讲堂。
其实早在2009年，苏就就读于暨南大学，边培训边上课。17年获得硕士学位，18年被母校聘为暨南大学体育学院副教授。
所以严格来说，他是国家队借调的，不是现役运动员。
还有一位著名的乒乓球冠军邓亚萍女士，她在赛场上获得了18个世界冠军，连续8年世界排名第一。退休后，她去了国际奥委会等部门。37岁时，她成为人民日报副秘书长。
中间的邓亚萍
根据商业数据学院的统计，自1984年许海峰获得第一枚奥运金牌以来，中国已经诞生了240位奥运冠军。
在这近200名退役奥运冠军中，超过50%的人在退役后选择进入学校、新闻媒体等单位，10%的人选择进入体育管理部门。
此外，随着体育商业化的深入，很多人选择进入民营企业，尤其是自主创业的道路。
事实上，有许多奥运冠军的生活被削减了，比如李宁先生，他开创了一个商业世界。25岁退休后，他听从健力宝前董事长李经纬的建议，成立了健力宝运动服装公司，并出售李宁服装。
然而，在李宁之后，很多退役运动员都在努力创业，但没有人能复制李宁。
还有球队“姚智队”，负责姚明的职业生涯，帮助姚明实现人生目标。这支球队帮助姚明打造了他的商业版图，主要表现在三个方面:体育产业、投资基金和房产购买。通过这些，姚明成功地从球员的角色转变为老板的角色。
这种体育明星尤其是奥运冠军的自主创业之风，从起步阶段的李宁开始，然后慢慢走红，从以姚明为代表的第二职业经理人的经纪人阶段开始，最后发展到以张继科为代表的“体育明星艺术化”的市场阶段。
因此，这些退役的奥运冠军在他们的一生中可以过着两种完全不同的生活。
有的人活得精彩，用自己过去的荣耀和名气，为自己搭建成功的桥梁，成功完成身份和角色的转换；有的人什么都花光了，还留在原地，过着正常尴尬的生活。
现在听我说，微信官方账号。你怎么想呢?你想要什么样的生活？
其实生活中有很多可能。不知道你有没有想过。当你从事自己的职业时，如果一条腿走路，还有没有其他的可能性可以保证你的生命？
因为很多人在疫情期间突然改变了商业模式，或者在企业发生一些冲击后失业。但是让我们考虑一下。假设你是斜杠青年，你是网络名人，可以同时剪、拍、写视频。这些其实都是你增加各种硬技能的机会。
过去T型人才受欢迎，意味着你要充分发挥你的长板，但现在π型人才更受欢迎，也就是两条腿走路。
你的左手是什么，右手是什么？然后我想了想，我好像是π型人才。
左手是公司的老板，每天负责企业的管理；右撇子是职业作家，在我的笔下出版了12本书。同时，我还有另一个π。我是博主，知道怎么增加流量，怎么玩现金。
这些都是一个人具备市场竞争力的前提。
我经常和公司的员工交谈，尤其是我的直属团队。我说，你能想个问题吗？我不想让你当设计师，但你只能做设计。有没有可能可以做直播？如果你是摄影师，还有可能拍照吗？甚至有可能以后再做，其实你的能力越大。
如果你是微信官方账号文案，有没有可能成为短视频文案，知道视频号是如何引爆的，知道平台是如何运作的；如果你是助理，在处理很多行政事务时，你能理解一些商业思维吗？
当我管理我的直属团队时，我希望他们能在工作中成为π型人才。有人会说会不会很辛苦。你要注意“非常努力的工作”，这是留给你退休后或者不想再奋斗后的。对于成长中的自己，要不断给自己更多挑战的机会，让自己承担更多，这样才能知道自己有多大的可能性。
我经常说不要给我的生活设限。我认为我是一个从不给自己的生活设限的人。一旦脑子里冒出“我不行，我不行，我不想”，我就会想:张萌，如果你现在失去了所有的可能，你怎么会有比别人更好的未来？
所以当你想要更多的时候，你必须承担更多。
所以，也希望今天听声音的大家在评论区回复萌姐。如果你想长大，你想给什么？在过去的一两年里，你付出了什么？你开始得到回报了吗？
最后，祝大家周末愉快，一起加油！
